Тільки корисна інформація про розвиток завдяки менторству.
Ніякого спаму
.jpg)
CHRO у Qollabe
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію.
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
Спеціальна пропозиція для усіх, хто має великий запит, який неможливо вирішити за одну сесію
- кар'єрне консультування
- побудова процесів в HR
- утримання талантів компанії
- лояльність в компанії
- коучинг як метод спілкування в команді
- як давати фідбеки. Методи
- екологічне звільнення; важкі звільнення
- переговори. Як спілкуватись щоб тебе чули
- ріст від менеджера до топ менеджера
- стратегічне мислення
- коучинг за запитом
Перше за все, я дослідник і весь час працюю над собою.
Я вже 7 років в IT, де займала різні посади, такі як СОО та СНRO (now). Стартувала як операційний бізнес-аналітик з консалтингу та налагоджувала процесси.
Загалом це продуктові компанії з різними структурами.
Зараз я вже Board member в нашій групі.
Різносторонній досвід дає мені розуміння не тільки як працювати з людьми, а також думати як бізнес.
Ростити людей від менеджера до топ-менеджера, прокачувати їх софт та хард скіли. Помічати в людях таланти та давати їм можливість рости підсвічуючи їх сильні сторони.
Займаюсь медитаціями (чого всім бажаю))
Постійно працюю над своєю системністю, де б то не було. Та виховую 2х чудових дітлахів.
Cultural Management — це колаборація Projector Mentorship Platform, спільноти Навзаєм і фестивалю Plan B. Ми об'єднали незалежних фахів_чинь, щоб підтримати тих, хто організовує культурні проєкти, проводить виставки та концерти, знімає кіно і створює театральні вистави, зберігає спадщину й комунікує українське світу.
